Працював в 1 компанії   23 роки 6 місяців

АПК (Агропромисловий комплекс)

Заступник директора

ДП Бориспільський лісгосп

АПК (Агропромисловий комплекс)

23 роки 6 місяців

01.2000 - 06.2023

  • Досвід стратегічного управління — розробка та впровадження довгострокових планів розвитку підприємства.
  • Лідерство та управління персоналом — організація та координація роботи колективу до 200 працівників.
  • Організація господарської діяльності — управління матеріально-технічними ресурсами, забезпечення безперебійної роботи підприємства.
  • Взаємодія з державними структурами — підготовка звітності, комунікація з контролюючими органами, отримання дозволів та ліцензій.
  • Контроль виробничих процесів — організація лісозаготівельних робіт, охорони лісу та відновлення природних ресурсів.
  • Розробка та впровадження екологічних програм — забезпечення відповідності екологічним стандартам і законам.
  • Організація адміністративних процесів — ефективне ведення документації, оптимізація внутрішніх процедур.
  • Аналітичні навички — аналіз даних для ухвалення управлінських рішень.
  • Вирішення конфліктів — навички медіації, пошук компромісних рішень у складних ситуаціях.
  • Контроль якості виконаних робіт — забезпечення високих стандартів виконання завдань.
  • Робота з постачальниками — організація закупівель, переговори з партнерами для отримання вигідних умов.
  • Навички планування — формування чітких графіків і планів роботи підприємства.
  • Впровадження інновацій — використання сучасних технологій для підвищення ефективності роботи.
  • Знання законодавства — орієнтація в нормативно-правових актах, що стосуються господарської діяльності та екології.
  • Криза-менеджмент — здатність оперативно вирішувати непередбачувані ситуації.
  • Організація логістики — планування перевезень, оптимізація транспортних витрат і ресурсів.
  • Експертність у сфері лісового господарства — знання специфіки відновлення, догляду та охорони лісових насаджень.
  • Організація аудиту — перевірка якості виконання робіт і відповідності стандартам.
  • Комунікації з місцевими громадами — налагодження співпраці з місцевими
  • Контроль за безпекою праці — забезпечення відповідності умов роботи вимогам охорони праці.
  • Розробка кадрової політики — участь у підборі персоналу та формуванні корпоративної культури.
  • Робота з клієнтами — вирішення питань та забезпечення якісного обслуговування.
  • Планування енергоресурсів — розробка заходів для економії електроенергії та інших ресурсів.
  • Оцінка конкурентного середовища — аналіз ринку для визначення конкурентних переваг.
  • Розробка внутрішніх нормативів — створення правил і стандартів для роботи персоналу.
  • Адаптація до змін — швидка реакція на зовнішні та внутрішні зміни у діяльності підприємства.
  • Мультизадачність — здатність ефективно працювати в умовах високого навантаження та великої кількості завдань.

Ключова інформація

  • Лідерські якості
  • Організованість
  • Відповідальність
  • Уважність до деталей
  • Навчався в 1 закладі

    Національний університет біоресурсів і природокористування України

    Лісове господарство

    Київ, 1996

    Володіє мовами

    Українська

    рідна

    Може проходити співбесіду на цій мові

    Може проходити співбесіду на цій мові

    Додаткова інформація

    Водійське посвідчення

    Відкриті категорії A, B, C, D

    Військова служба

    Відстрочка від мобілізації (у зв?язку з наявною інвалідністю)

    Анатолій Михайлович

    Директор СТО

    Бориспіль

    59 років

    Активно шукає роботу

    повна зайнятість

    Характер роботи: гібридна, в офісі/на місці

    Оновлено 2 дні тому