В обов'язки входило: організація безперебійної роботи магазину, управління персоналом магазину (контроль виконання обов'язків працівниками), виконання планових показників, контроль за дотриманням стандартів компанії, проведення інвентаризації, контроль списання, контроль товарних залишків, контроль якості товарів, ведення звітності.

Набула знання касової дисципліни, займалась прийомом товару, вела звітності, підтримувала доброчесність та злогодженість персоналу.