• Прийняття управлінських рішень • Розробка та реалізація стратегічних планів розвитку організації • Координація роботи різних відділів • Аналіз ринку та визначення напрямків діяльності • Мотивація та розвиток персоналу • Встановлення ділових контактів та партнерських відносин • Підтримка високого рівня корпоративної культури