БО «Благодійний фонд Руслана Шостака» (сфера – благодійні фонди) Проект «Дитинство без війни» (евакуація українських підопічних з дитячих будинків та ДБСТ до Туреччини на період військових дій, забезпечення всіх їх потреб: проживання, харчування, навчання, розваги)

Ключові обов'язки:

• організація та контроль роботи всіх підрозділів готелю;контроль за забезпеченням збереження майна та обладнання;
• контроль за якісним виконанням робіт, пов'язаних з експлуатацією готелю;
• контроль за своєчасним виставленням та оплатою рахунків,
• перевірка відповідності рахунків обсягу виконанних робіт;
• контроль за безпекою зберігання та розподілу товарів гуманітарного призначення, виконання заходів щодо запобігання фактам розкрадання;
• проведення щомісячної інвентаризації ТМЦ;
• контроль роботи персоналу;
• пошук компромісного вирішення конфліктних ситуацій;
• налагодження відносин та взаємодія з представниками турецьких та міжнародних організацій;
• ведення звітності.

Ключові обов'язки:

• Підготовка та реалізація проектів: «Діти Дніпра» – дитячий табір (300 дітей/зміна//червень-серпень), «Золотий вiк» – пансіонат для пенсіонерів (240 осіб/зміна//цілий рік) , «Гордість Дніпра» - пансіонат для працівників соціальної сфери (від 200 осіб/зміна//червень-вересень);
• пошук, підбір та адаптація персоналу для ефективної реалізації проектів, які були високо оцінені клієнтами;
• керування різноплановими командами (штат від 50 до 70 осіб: івент, кухня, госп. служба, медики, охорона);
• координація взаємодій між структурними підрозділами табору/пансіонатів;
• вирішення конфліктів, налагодження співпраці у команді;
• створення позитивної робочої атмосфери;
• пошук та залучення підрядників з метою підвищення рівня проектів (залучення професійних творчих колективів, логістичних транспортних компаній, тощо);
• планування та закупівля ТМЦ, промо та сувенірної продукції для якісної реалізації проектів;
• ведення контролю над використанням ТМЦ;
• розробка найбільш оптимальних фінансових, організаційно-адміністративних схем та методів управління у сфері реалізації проектів;
• складання бюджету, контроль виконання бюджету у межах своєї сфери діяльності;
• ведення звітності.

Ключові обов'язки:

• розробка концепції та реалізація різних корпоративних заходів з метою підвищення корпоративного духу, згуртування колективу, щеплення корпоративний цінностей, створення позитивної робочої атмосфери (корпоративні свята, team-building, ділові та спортивні заходи до 400 осіб як на території України, так і за кордоном);
• залучення підрядників з метою підвищення рівня проектів;
• реалізація проектів у співпраці з українськими та зарубіжними «зірками» (Джамала, Данилко, Тіна Кароль, In Grid, тощо);
• складання річного бюджету, контроль виконання бюджету у межах своєї сфери діяльності.

Організація та проведення українських та європейських чемпіонатів з мотокроссу/супер-мотокросу.