Організація та контроль філії з напрямку касової дисципліни.
- Відповідальність за ефективне виконання завдань та обов’язків, покладених на філію.
- Контроль за підтриманням лімітів кас ПНФП.
- Участь у відкритті нових відділень.
- Проведення ревізійних перевірок на відділеннях.
- Проведення навчання та консультації з дотримання касової дисципліни та формування первинних документів.
- Контроль наявності документів, що підтверджують здійснення ідентифікації, верифікації клієнта, вивчення клієнта у випадках, передбачених внутрішніми документами компанії, внутрішніх документів з організації питань фінансового моніторингу.
- Контроль за виконанням планових показників ефективності.
- Формування щомісячної звітності про виявлені порушення та недоліки в роботі начальників відділень, старших касирів та касирів.
- Робота в програмі 1С 8 (ведення рахунків філії по 301,303).
- Робота з виписками та актами з банку.

- Дотримання статутних стандартів та правил компанії.
- Ведення касової документації (звіти, інкасація, КОРО).
- Складання касової сумки, робота з інкасаторами.
- Робота з лояльністю клієнтів на касі – рішення виникаючих питань: консультація клієнтів, допомога у вирішення проблем та скарг).
- Проведення ревізійних перевірок у відділеннях.
- Проведення навчання та консультації з дотримання касової дисципліни та формуванню первинної документації.

Оформлення товарно-транспортних накладних, внесення даних в базу 1С, взаєморозрахунок з клієнтами.
- Організація процесов роботи відділення задля якісного обслуговування клієнтів.
- Контроль процесів обслуговування клієнтів.
- Рішення нестандартних ситуацій в відділенні.
- Робота з проблемними клієнтами.
- Дотримання касової дисципліни та формуванню первинної документації.

Оформлення товарно-транспортних накладних, внесення даних в базу 1С, взаєморозрахунок з клієнтами.
- Ефективне управління персоналом, проведення зборів, співбесід.
- Контроль процесів обслуговування клієнтів.
- Рішення нестандартних ситуацій в відділенні.
- Робота з проблемними клієнтами.
Досягнення:
- Ефективне навчання персоналу.
- Розширення клієнстської бази, встановлення довгострокових відносин з клієнтами.
- Виконання плану з вантажообігу.
- Нормалізація мікроклімату в колективі.
- Підвищення лояльності та задоволеності клієнтів.

ТОВ "НОВА ПОШТА", Кузнецовськ
- Оформлення товарно-транспортних накладних, внесення даних в базу 1С, взаєморозрахунок з клієнтами.

Диспетчер-логіст
07.2013-01.2014 (6 місяців)
Диспетчерська служба таксі Старт, Київ (перевезення )
- Обробка телефонних дзвінків.
- Формування замовлень.
- Контроль роботи водіїв.