- Знання основ діловодства;

- Впевнений користувач ПК;

- організація кадрового діловодства відповідно до законодавства;

- формування і ведення особових справ, своєчасне внесення змін;

- оформлення прийому, переведення, звільнення, відпусток співробітників у відповідності з КЗпП України;

- ведення, облік, зберігання трудових книжок працівників;

- розробка посадових інструкцій та положень;

- ведення табелів обліку робочого часу, складання графіків відпусток, облік використаних відпусток;

- облік та бронювання військовозобов’язаних та призовників, що працюють на підприємстві;

- ведення архіву;

- комунікабельність, відповідальність;

- старанність, пунктуальність;

- прагнення до розвитку та професійного зростання.

- прийняття (видача) документів на виготовлення державних актів на земельні ділянки, на експертну оцінку, на проектну документацію.

- оформлення необхідних документів та здійснення митного оформлення вантажів згідно діючим нормативним актам ДМСУ;

- ведення реєстру укладених договорів з власниками вантажів та надання митним органам на їх вимогу;

- організація документообігу;