Оформлення товарно-транспортних накладних, та внесення данних в базу 1С

Здійснення розрахунків з клієнтами віддділення

Сканування, прийом, відправка вантажів, контроль та зведення в програмі щоденних переобліків у відділенні

Виконання планів продажу ключових показників

Активний продаж основних та додаткових послуг компанії

Підбір та адаптація персоналу, складання графіків , звітність, організація роботи відділення, комунікація з контролюючими органами

Продаж паливних карток та талонів (ДП, бензин А92,А95 євро,95pulls,газ).

Оформлення заявок/документів на продаж палива.

Супровід та консультація існуючих клієнтів.

Пошук та залучення нових клієнтів.

Звітність керівництву.

- Виконання поставлених планових показників.

- Організація ефективної та зладженої роботи маркету та співробітників

- Звітність.

- Підбір та адаптація працівників.

- Робота з замовленням товару, контроль запасів товару в маркеті.

- Дотримання стандартів компанії.

- Участь у розвитку мережі.

- Постійна взаємодія з іншими структурними підрозділами.

- Робота зі зверненнями клієнтів, та зворотній зв'язок.

- Планування, організація і аналіз продажів.

- Організація і контроль проведення інвентаризацій.

- Контроль виконання співробітниками правил трудового розпорядку, техніки безпеки, стандартів обслуговування.

-Організація ведення і систематизація існуючої клієнтської бази та постановка задач по залученню нових клієнтів.

- Контроль дебіторської заборгованості клієнтів.

- Виконання планових показників.

- Вирішення конфліктних питань з клієнтами.

- Пошук та налагодження відносин з постачальниками.

- Веденння документації .

- Облік та контроль товарообігу .

- Контроль виходу,та заказ новинок по товару.

- Рішення поставлених задач в кратчайші сроки .

- Логічне рішення питань з претензіями клієнтів.

- Пошук місць та домовленість по відкриттю нових магазинів.

- Робота з персоналом.

- Підбір та адаптація працівників.

-Забезпечення чіткої та злагодженої роботи торгової точки.

-Ведення і відправка на головний офіс документації.

-Виконання планів продажу по всім групам товару.

-Робота з персоналом.

-Контроль знань продавців по всіх товарних групах.

- Підбір персоналу.

- Виконнання стандартів компанії.

- Формування відпусток та відряджень працівників.