У мої обов'язки як фахівця публічних закупівель входило проведення аналізу ринку постачальників, розробка тендерної документації, участь в оцінці пропозицій та укладення угод з переможцями. Завдяки моїй роботі було забезпечено ефективне використання бюджетних коштів та зниження витрат на закупівлю товарів і послуг. Моя експертиза допомагала забезпечити відповідність законодавству у сфері публічних закупівель та зменшити ризики для організації.
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи

Під час роботи керівником відділення я відповідала за організацію роботи колективу, розподіл завдань та контроль їх виконання. Мої обов'язки включали вирішення конфліктних ситуацій, підтримку співробітників у досягненні поставлених цілей та створення сприятливої атмосфери в колективі. Завдяки моїй організаційній та комунікативній компетентності, вдалося підвищити продуктивність відділення та покращити співпрацю між співробітниками.
• Організація та керування роботою відділення
• Планування та контроль за виконанням завдань відділення
• Координація роботи персоналу та вирішення питань щодо робочих процесів
• Взаємодія з іншими відділами та вищим керівництвом компанії
• Забезпечення виконання стандартів обслуговування клієнтів та досягнення бізнес-цілей відділення
• Проведення аналізу ефективності діяльності відділення та розробка заходів щодо покращення результативності
• Підготовка звітності та аналіз роботи відділення

У мої обов'язки як Менеджера РІП бізнесу входило розроблення та впровадження стратегій підвищення ефективності роботи підрозділу. Я керувала процесом аналізу даних та впровадження рекомендацій для оптимізації робочих процесів. Мої дії сприяли збільшенню продуктивності команди та підвищенню якості роботи відділу. Результатом моєї роботи було покращення показників ефективності та зростання прибутковості підрозділу.
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку