Основні обов’язки:

• Забезпечення соціально підтримки осіб, які опинилися в складних життєвих обставинах;
• Проведення оцінки потреб осіб, які опинилися в складних життєвих обставинах;
• Ведення електронної бази даних клієнтів організації;
• Організація співпраці з недержавними організаціями, які працюють у сфері захисту;
• Проведення робочих зустрічей із колективом, контроль виконання планованих показників, аналіз ефективності діяльності працівників;
• Розробка плану вдосконалення поточної діяльності проєкту, вживання заходів щодо вдосконалення форм і методів роботи персоналу, підвищення кваліфікації працюючих;
• Участь у розробці посадових інструкцій працівників та правил внутрішнього трудового розпорядку;
• Залучення на рівні району державних, громадських, релігійних та волонтерських організацій щодо забезпечення потреб населення;
• Виявлення та пошук шляхів вирішення критичних запитів;
• Ведення звітності в CRM системі.