Має досвід у керівництві команди продажів, включаючи організацію та координацію роботи 8-12 працівників протягом 2 років. Володіє такими якостями, як відповідальність, комунікабельність, логічне та конструктивне мислення, організованість, вміння працювати в команді, швидке навчання, стресостійкість та орієнтація на результат. Бажає позицію помічника бурильника.