• здійснення загального керівництва, мотивації та контролю за діяльністю персоналу відділу;
• контроль за якістю обслуговування клієнтів;
• підбір кадрів та проведення навчання співробітників;
• проведення переговорів з потенційними клієнтами;
• продаж продуктів Банку юридичним особам (активні/пасивні операції, РКО, ЗЕД);
• проведення фінансового і економічного аналізу діяльності підприємства з виїздом на місце ведення бізнесу;
• визначення плато- та кредитоспроможності потенційного позичальника;
• підготовка пакетів документів на розгляд відділів і служб Банку, комунікація з іншими структурними підрозділами Банку, дистанційна участь під час прийняття рішення кредитним органом;
• організація та проведення видачі кредитів з одночасним задіянням декількох сторін (Банк, позичальник, заставодавець, нотаріус тощо);
• забезпечення виконання планових показників;
• здійснення заходів фінмоніторингу;
• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• проведення переговорів з потенційними клієнтами;
• продаж продуктів Банку юридичним особам (активні/пасивні операції, РКО, ЗЕД);
• проведення фінансового і економічного аналізу діяльності підприємства з виїздом на місце ведення бізнесу;
• визначення плато- та кредитоспроможності потенційного позичальника;
• підготовка пакетів документів на розгляд відділів і служб Банку, комунікація з іншими структурними підрозділами Банку, дистанційна участь під час прийняття рішення кредитним органом;
• організація та проведення видачі кредитів з одночасним задіянням декількох сторін (Банк, позичальник, заставодавець, нотаріус тощо);
• забезпечення виконання планових показників;
• здійснення заходів фінмоніторингу;дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• проведення переговорів з потенційними клієнтами;
• продаж кредитних продуктів Банку юридичним особам;
• проведення фінансового і економічного аналізу діяльності підприємства з виїздом на місце ведення бізнесу;
• визначення плато- та кредитоспроможності потенційного позичальника;
• підготовка пакетів документів на розгляд відділів і служб Банку, комунікація з іншими структурними підрозділами Банку;
• організація та проведення видачі кредитів з одночасним задіянням декількох сторін (Банк, позичальник, заставодавець, нотаріус тощо);
• забезпечення виконання планових показників;здійснення фінмоніторингу;
• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• здійснення загального керівництва, мотивації та контролю за діяльністю персоналу відділу;
• підбір кадрів та проведення навчання співробітників;
• проведення переговорів з потенційними клієнтами;
• продаж кредитних продуктів Банку юридичним особам;
• проведення фінансового і економічного аналізу діяльності підприємства з виїздом на місце ведення бізнесу;
• визначення плато- та кредитоспроможності потенційного позичальника;
• підготовка пакетів документів на розгляд відділів і служб Банку, комунікація з іншими структурними підрозділами Банку;
• організація та проведення видачі кредитів з одночасним задіянням декількох сторін (Банк, позичальник, заставодавець, нотаріус тощо);
• забезпечення виконання планових показників;
• здійснення фінмоніторингу;
• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• проведення переговорів з потенційними клієнтами;
• продаж кредитних продуктів Банку юридичним особам;
• проведення фінансового і економічного аналізу діяльності підприємства з виїздом на місце ведення бізнесу;
• визначення плато- та кредитоспроможності потенційного позичальника;
• підготовка пакетів документів на розгляд відділів і служб Банку, комунікація з іншими структурними підрозділами Банку;
• організація та проведення видачі кредитів з одночасним задіянням декількох сторін (Банк, позичальник, заставодавець, нотаріус тощо);
• забезпечення виконання планових показників;
• здійснення фінмоніторингу;
• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

За цей період у три рази збільшено кредитний портфель відділення.

• здійснення загального керівництва та контролю за діяльністю персоналу відділення;

• участь у процесі бюджетування відділення, розробка планів розвитку та розширення мережі Банку, просування банківських продуктів на території діяльності;

• відповідальність за дотримання затверджених планів розвитку відділення та виконання тактичних і стратегічних завдань Банку;

• залучення нових клієнтів та підтримання комунікації з діючими клієнтами, надання консультацій при продажу поточних чи нових банківських продуктів;

• проведення зустрічей, надання консультацій, підготовка матеріалів на засідання кредитного комітету, участь в підготовці до укладення та укладення і підписання кредитних договорів, договорів забезпечення, контроль погашення кредитів юридичних осіб;

• підбір кадрів для відділення;

• проведення навчання співробітників;

• вирішення господарських питань і питань щодо забезпечення роботи відділення;

• оперативне реагування на нестандартні ситуації.

• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• здійснення загального керівництва та контролю за діяльністю персоналу відділення;

• планування роботи відділення;

• забезпечення виконання працівниками відділення планових показників;

• залучення нових клієнтів;

• організація зустрічей, проведення переговорів, презентацій;

• кредитування юридичних осіб (фінансовий та економічний аналіз підприємств з підготовкою висновку щодо доцільності їх кредитування, підписання договорів робота із заставним майном, ведення договору протягом його дії);

• підбір кадрів для відділення;

• проведення навчання співробітників;

• вирішення господарських питань і питань щодо забезпечення роботи відділення;

• оперативне реагування на нестандартні ситуації.

• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• участь в оптимізації існуючої мережі відділень;

• оцінка потенціалу населених пунктів області;

• проведення аналізу ефективності роботи точки продажу;

• розробка и презентація керівництву техніко-економічного плану доцільності ведення бізнесу в том чи іншому регіоні;

• врегулювання договірних відносин з орендодавцями;

• проведення міроприємств з брендування відділень.

• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

• здійснення загального керівництва та контролю за діяльністю персоналу відділення;
• участь у процесі бюджетування відділення, розробка планів розвитку та розширення мережі Банку, просування банківських продуктів на території діяльності;
• відповідальність за дотримання затверджених планів розвитку відділення та виконання тактичних і стратегічних завдань Банку;
• залучення нових клієнтів та підтримання комунікації з діючими клієнтами, надання консультацій при продажу поточних чи нових банківських продуктів;
• проведення зустрічей, надання консультацій, підготовка матеріалів на засідання кредитного комітету, участь в підготовці до укладення та укладення і підписання кредитних договорів, договорів забезпечення, контроль погашення кредитів юридичних осіб;
• підготовка позовних заяв, участь у судових засіданнях в якості позивача (без права укладення мирових угод), подання виконавчих листів до територіальних відділень Міністерства юстиції України, участь в примусовому стягненні заборгованості;
• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.

Запроваджені заходи зі зменшення витрат та збільшення обсягів послуг дозволили перевести відділення з найнижчої до вищої категорії (по дохідності).

За цей період доля ринку банківських карток, емітованих відділенням, дозволила встановити банкомат.

• залучення клієнтів фізичних осіб на споживче кредитування;

• робота з поточною та простроченою заборгованістю;

• продаж супутніх продуктів банку позичальникам;

• дотримання норм законодавства, що застосовуються в банківській сфері.