Працювала в 3 компаніях 5 років 2 місяці
Освіта
Викладач англійської мови\ HR manager\ Рекрутер
ФОП Галій Олександра Дмитрівна
Освіта
2 роки 8 місяців
03.2022 - до теперішнього часу
Розробка та адаптація навчальних програм
- Створювала індивідуальні плани уроків і навчальні матеріали, орієнтуючись на різні потреби студентів та рівні володіння мовою.
- Забезпечувала відповідність навчальної програми школи та освітніх цілей, оптимізуючи навчальні матеріали.
- Проводила індивідуальні консультації щодо вивчення англійської мови
Ефективне управління класом - Створювала та підтримувала позитивну, інтерактивну навчальну атмосферу, що сприяє концентрації та активній участі студентів.
- Успішно вирішувала конфлікти між студентами
Адаптація нових працівників - Розробляла програму адаптації нових працівників
- Складала чек-лист адаптації
- Проводила навчання новачків
Розвиток команди - Розробляла плани розвитку компетенцій працівників
- Організовувала зовнішнє навчання працівників
Навчання з використанням технологій - Використовувала освітні технології та онлайн-ресурси для забезпечення ефективної комунікації з учнями
- Працювала з Miro та Figma
Формування мотиваційної культури - Створювала середовище мотивації та натхнення, допомагаючи студентам досягати свого повного потенціалу у вивченні англійської мови.
- Надавала фідбек, що мотивує
Teacher Team Lead
Progress School
Освіта
9 місяців
10.2023 - 07.2024
Розробка та адаптація навчальних програм
- Створювала програми навчання для викладачів: вокршопи, план навчання, практичні завдання і т.д.
- Індивідуально розробляла навчальні програми для викладчів задля покращення рівня викладання англійської мови
- Створювала індивідуальні програми навчання для студентів різних рівнів
Робота з викладачами - Проводила адаптацію нового викладача у команду, навчаючи його потрібним навчикам для проведення ефективних уроків
- Проводила методичні воркшопи 2 рази на місяць для покращення рівня викладання викладачів
- Надавала фідбек щодо проведених уроків Проводила 1:1 зустрічі з викладачами для обговорення індивідуальних планів викладачів, а також щоб упевнитися у добробуті кожного працівника та попередити вигорання
- Мотивувала викладачів покращувати свої знання англійської та методик викладання мови
- Покращила навички управління командою та ефективно змогла впровадити та дотримуватися корпоративних цінностей школи разом з командою викладачів
- Вела звітність щодо результатів навчання кожного з викладачів
Викладач англійської мови
Talk it easy school
Освіта
2 роки 4 місяці
10.2019 - 02.2022
- Створювала індивідуальні уроки з лексики та граматики, засновані на популярних телесеріалах, ефективно залучаючи студентів до захоплюючого навчального процесу.
- Надавала комплексне навчання англійській мові, враховуючи різні методики навчання та рівні студентів.
- Створювала медіаконтент для Instagram-сторінки школи, створюючи відео та публікації для допомоги у навчанні.
- Розробила курс з британської вимови
- Провела десятки успішних Speaking Clubs
Ключова інформація
- Адаптація програм навчання
- Складання програм підвищення кваліфікації працівників
- Рівень англійської - Proficiency (письмова та усна)
- Створення карти посади працівників
- Розробка бізнес-стратегії закриття вакансії
- Створення job-offer
- Впровадження корпоративних цінностей компанії у команду
- Введення принципу внутрішнього підрядка\клієнта у компанію
- Впевнена користувачка Miro, Power Point, Video Conferencing software (Zoom, Skype, Google Meet)
- Відмінні комунікативні навички
- Залучення і підбір талантів
- Вирішення конфліктів
- Використання HR аналітики для оцінки та покращення HR процесів
- Емпатичність
- Рішучість
- Організованість
- Аналітичне мислення
- Time Management
- Навички, пов’язані з управлінням невеликим освітнім бізнесом, включаючи маркетинг, складання бюджету та обслуговування клієнтів
Навчалась в 1 закладі
КНЛУ
Факультет Германської філології
Київ, 2023
Володіє мовами
Англійська
вільно
Може проходити співбесіду на цій мові
Може проходити співбесіду на цій мові
Німецька
нижче середнього
Українська
рідна
Курси, тренінги, сертифікати
HR-manager Changers Education
Двомісячна програма від Changers Education з Топовою HR - Анастасією Журавель: Роль HR у бізнесі, Організаційна структура підприємства, бізнес процеси, регламентація функціоналу працівників, підбір персоналу, алгоритми закриття вакансії, складання стратегії закриття вакансії, адаптація новачків, автоматизація процесу адаптації, оцінка та розвиток працівників, мотивація, розвиток корпоративної культури, екологічне звільнення.
Conflict Management Workshop від HRD Юлії Огієнко
поява конфліктів, типи конфліктів, ескалація конфліктів, методи ведення переговорів, методи вирішення конфліктів
7-денний інтенсив “HR-BOOSTER” від HRD компанії EPUM Юлії Гончар
хто такий сучасний HR-manager, тренди HR, проведення співбесід, як розпізнати найкращого кандидата
PRO Teach Weekend
Workshops: How to manage a classroom, Lesson framework as a key to an effective lesson, Making grammar lessons interactive, Listening and Reading - what can go wrong.
“Teaching Vocabulary At Foreign Language Lessons”, Seminar
Implementing vocabulary into lessons, developing tasks to practice target vocabulary.
“Guided Discovery” (teaching grammar), Vebinar
Implementing Guided Discovery into lessons
МК « Організація Співпраці, створення договору та портфоліо учня»
- Finding and managing students, drawing up terms and conditions
Олександра
Олександра
HR-менеджер\ Рекрутер
Рівне
Активно шукає роботу
повна зайнятість
Характер роботи: віддалена робота, гібридна, в офісі/на місці
Оновлено 1 день тому