На даній посаді вмію вести кадрові питання, а саме: • формування особових справ; • ведення карток П-2; • ведення; • облік і зберігання трудових книжок; журналів обліку трудових книжок; • створення наказів на прийняття; звільнення (з розрахуванням компенсації днів відпустки); • переведення персоналу, накази на відпустки (щорічні, без збереження ЗП, додаткові, у зв'язку із карантином); • відрядження; • ведення реєстру освітніх документів; табелів обліку робочого часу і т.і.). -лікарняні. Дуже старанна до роботи, комунікабельна, бистро навчаюся нових процесів, розумна.