Ведення обліку особового складу, ведення особових справ, внесення змін, пов’язаних із трудовою діяльністю;Оформлення та реєстрація наказів (прийом на работу, звільнення з роботи, переведення, догани, преміювання);Заповнення, ведення обліку та зберігання трудових книжок;Ведення інформації про чисельність персоналу та його переміщення;Надання довідок з місця роботи для робітників підприємства;Складання відповідних звітів до державних органів;Підготовка й проведення співбесід з кандидатами на працевлаштування;Розрахунок трудового стажу працівників;Складання та надання заявок на вакантні посади до ЦЗ по формі ПН-3;Обробка вхідної та вихідної кореспонденції, контроль за терміном виконання документів;Ведення військового обліку на прідприємстві (повний обсяг);Консультування працівників із кадрових питань відповідно до КЗпП України та інших законодавчих актів;Підготовка звітів — повідомлення про прийом до податкової (робота в програмі – МЕДОК) та інші звіти для керівництва компанії;Прийом нових співробітників згідно чинного законодавства України та внутрішніх процедур Компанії, перевірка документів;Внесення всіх кадрових даних в систему кадрового обліку 1 С 8.1.Кадрове адміністрування.

Оформлення основної документації щодо навчання кожного студента;Формування складу академічних груп;Розробка розкладу занять для студентів всіх форм навчання, а також графіків екзаменаційних сесій;Контроль разом із кафедрами виконання студентами регламенту роботи щодо вивчення певної дисципліни;Виконання необхідної роботи з соціального забезпечення студентів (стипендією, матеріальною допомогою, пільгами, гуртожитком тощо);Підготовка довідок стосовно студентів для сторонніх організацій;Оформлення викликів на сесії (заочна форма навчання); Підготовка залікових та екзаменаційних відомостей для проведення підсумкового контролю;Виконання організаційних заходів щодо ліквідації студентами академзаборгованостейВедення обліку успішності студентів факультету (заповнення навчальних карток та журналів обліку успішності), Підготовка звітності про контингент студентів.

Організовувати та планувати освітній процес, забезпечувати виконання навчальних програм з предмету відповідно до навчального плану та графіка навчально-виховного процесу;Обов’язково вести тематично-календарне планування на кожен семестр навчального року.Забезпечувати підготовку та подання звітної документації встановленого зразка.Здійснювати навчання та виховання учнів з урахуванням психологічних та фізіологічних особливостей їх розвитку і специфіки навчального предмету.Використовуєвати різноманітні ефективні форми, прийоми й методи навчання;Проводить індивідуальні заняття з учнями, організовує та контролює їх самостійну роботу. Аналізувати результати засвоєння учнями навчального матеріалу з предмету.Здійснювати систематичний контроль якості знань учнів і виконання ними домашніх завдань.