Соціальний працівник

Save the Children International — гуманітарна організація з понад 100-річною історією. Save the Children була заснована у травні 1919 року в Лондоні.  SCI працює в Україні з 2014. Починала свою роботу на території Донецької області. В теперішній час SCI розширює свою діяльність на вісім міст України. Ми працюємо в напрямках освіти, захисту дітей, подолання дитячої бідності, охорони здоров’я, а також проводимо адвокаційну діяльність, пов’язану із захистом прав дітей.  

Мета ролі :

Соціальний працівник підтримуватиме впровадження та нагляд за наданням послуг кейс-менеджменту для дітей, які потребують захисту відповідно до критеріїв вразливості, до яких належать діти без супроводу дорослих або розлучені з сім'єю, діти, які перебувають у групі ризику та/або піддаються насильству, нехтуванню, експлуатації, торгівлі людьми, сексуальному та гендерному насильству. 

Він/вона забезпечуватиме здорову співпрацю між службою реагування SCI та сім'ями, місцевими органами влади та іншими відомствами. Соціальний працівник дотримуватиметься існуючих керівних принципів ведення випадків захисту дітей, стандартів, протоколу управління даними та обміну інформацією, а також схеми перенаправлення для забезпечення комплексного вирішення питань захисту дітей. 

Основні обов’язки:

• Сприяти виявленню та взяттю на облік вразливих дітей та дітей, які перебувають під ризиком насильства, жорстокого поводження, бездоглядності або експлуатації відповідно до критеріїв вразливості / приймати перенаправлення від інших установ та членів громади; 
• Оцінювати потреби дитини та сім'ї і розробляти індивідуальний план соціального супроводу дитини; 
• Забезпечення дотримання керівних принципів, стандартів і процесів кейс-менеджменту відповідно до інструментів кейс-менеджменту SCI. 
• Підтримувати партнерів-виконавців у питаннях кейс-менеджменту та ініціатив з розбудови потенціалу.  
• Сприяти міжвідомчому перенаправленню вразливих дітей та сімей, здійснювати подальший супровід та надавати оперативну інформацію про випадки захисту дітей. 
• Проведення інтерв'ю з дітьми та їхніми сім'ями для оцінки та аналізу їхніх проблем у сфері захисту. 
• Проведення інформаційно-просвітницьких заходів щодо кейс-менеджменту.
• Систематична комунікація та взаємодія з громадськими центрами та структурними підрозділами органів місцевої влади; 
• Ведення та зберігання документів з ведення випадку відповідно до протоколу захисту даних та обміну інформацією. 
• Здійснювати регулярний моніторинг процесу супроводу та послуг, що надаються в рамках проекту; 
  

Політика захисту дітей:

Ми повинні гарантувати безпеку дітей, тому наш процес відбору передбачає сувору перевірку даних та відображає наше зобов’язання захищати дітей від насильства. 

Здоров'я і безпека:

Очікується, що всі працівники виконуватимуть свої обов’язки відповідно до нашої глобальної політики щодо боротьби проти переслідування.

Різноманітність, справедливість та інклюзивність: 

SCI прагне створити справді інклюзивну, ефективну та репрезентативну організаційну культуру, заохочуючи справедливість і різноманітність серед своїх співробітників і усуваючи незаконну дискримінацію.

Готові найняти працівника з інвалідністю.

Очікується, що всі працівники виконуватимуть свої обов’язки відповідно до нашої глобальної політики щодо боротьби проти переслідування.Якщо  Вас зацікавила вакансія, чекаємо на Ваш відгук. Резюме англійською мовою буде перевагою при розгляді. Також, будемо вдячні, якщо Ви вкажете очікуваний рівень зарплатні та рівень володіння англійською мовою.