Комерційний директор (агрохімія)

Наш партнер, компанія Грінфорт шукає комерційного директора в свою команду. Досвід роботи з агрохімією — обов’язковий!

https://greenfort-ua.com/aboutcompany

Вимоги:

• Вища освіта (економічна або фінансова, агрономічна буде перевагою);
• Успішний досвід на керівній посаді в закупці та реалізації ЗЗР від 3-5 років;
• Успішний досвід автоматизації бізнес-процесів;
• Високі навички проведення переговорів, професійний і зважений підхід до поставлених завдань, відповідальність в прийнятті рішень, працездатність, мобільність, вміння працювати в команді;
• Навички роботи з CRM, 1С УТП, РР, MS Office (Outlook, Excel, Teams).

Основні обов’язки:

• Побудова якісної дистрибуторської мережі;
• Керівництво комерційною діяльністю підприємства: контроль за дотриманням цінової політики, контроль за своєчасним поверненням дебіторської заборгованості, контроль виконання планів продажу;
• Контроль за виконанням клієнтами умов укладених договорів;
• Участь у переговорах із ключовими клієнтами;
• Робота над удосконаленням системи роботи підприємства з метою досягнення високого рівня обслуговування клієнтів;
• Контроль за забезпеченням цільового використання фінансових ресурсів;
• Забезпечення та узгодження ціноутворення підприємства для отримання планових показників бюджетів підприємства;
• Розробка систем мотивації та оцінки ефективності роботи персоналу;
• Проведення переговорів з новими дистрибуторами, обговорення та погодження договірних умов, території покриття співробітництва для виконання цільових показників бюджету підприємства;
• Формування цінової політики по каналах продажів з урахуванням маркетингових складових та бонусного навантаження;
• Контроль нарахування маркетингових бюджетів у межах торгових марок; контроль витрат маркетингових коштів та доцільності їх використання задля досягнення виконання планових чи стратегічних завдань;
• Управління структурою напряму регіональних менеджерів, національного директора з мереж, директором з продажу у каналі збуту В2В, менеджером напряму ЗЕД;
• Формування оптимальної структури та укомплектування штату.

Від компанії:

• Конкурентна заробітна плата
• Прозора система мотивації
• Засоби зв’язку і комунікації
• Офіційне працевлаштування
• Своєчасна виплата заробітної плати 2 рази на місяць;
• Можливість самореалізації і професійного росту

Відправляйте резюме (вказуйте побажання по заробітній платі) або телефонуйте Показать контакты 0504642340