Горячая
Удаленная работа
IT Recruiter (Remote)
Удаленная работа
Полная занятость
IT Craft запрошує IT рекрутера приєднатися до нашої команди.
Рекрутер керуватиме повним циклом процесу найму, з основним акцентом на технічні ролі, але також підтримуватиме закриття нетехнічних позицій відповідно до запиту компанії.
Обов’язки:
- Співпраця з наймаючими менеджерами для визначення запитів з рекрутингу;
- Розробка та реалізація ефективних стратегій найму;
- Ведення повного циклу підбору персоналу, включаючи активний пошук кандидатів, планування, організацію та проведення співбесід, надання зворотного зв’язку тощо;
- Ведення та оновлення даних кандидатів у системі ATS;
- Аналіз ринку та проведення досліджень.
Необхідні навички та кваліфікації:
- 1 рік досвіду роботи в IT-рекрутингу;
- Глибоке розуміння IT-ринку;
- Володіння Boolean search and X-Ray техніками пошуку;
- Знання інструментів сорсингу кандидатів (наприклад, LinkedIn, Djinni, DOU, Telegram тощо);
- Сильні навички нетворкінгу, підтримки відносин та ведення переговорів;
- Базове розуміння психології;
- Принаймні середній рівень володіння англійською мовою.
IT Craft пропонує:
- Конкурентну оплату відповідно до кваліфікації;
- Гнучкий графік, дистанційну роботу;
- Можливість кар’єрного росту;
- Компенсацію для занять спортом;
- Внутрішнє навчання з англійської мови;
- Дружню команду відкритих людей.
Надішліть, будь ласка, своє резюме.
IT Craft invites an IT Recruiter to join our team.
The Recruiter will manage the full-cycle recruitment process, with a primary focus on technical roles but will also support non-technical positions as required by the company.
Responsibilities:
- Collaboration with hiring managers to identify recruitment needs;
- Development and implementation of effective hiring strategies;
- Full-cycle recruitment process, including active candidate search, interview planning, organization and conduction, providing feedback, etc.;
- Maintenance and updates of candidate data in the ATS system;
- Market analysis and research activities.
Skills and qualifications required:
- 1+ years of experience in IT recruiting;
- Solid understanding of the IT job market;
- Proficiency in Boolean search and X-Ray techniques;
- Familiarity with candidate sourcing tools (e.g., LinkedIn, Djinni, DOU, Telegram, etc.);
- Strong networking, relationship management, and negotiation skills;
- Basic knowledge of psychology;
- At least Intermediate level of English.
IT Craft offers:
- Competitive compensation according to the qualifications;
- Flexible working hours, remote work;
- Opportunity for career growth;
- Reward for sport activities;
- In-house English training;
- A friendly team of open-minded people.
Please send your CV.
от 250 до 500 сотрудников
с 2002 года на рынке
Курсы иностранного языка
Компенсация спортзала
Удалённая работа
Гибкий график
