Менеджер з підбору персоналу

Контінентал Фармерз Груп, компанія з іноземними інвестиціями, запрошує на роботу Менеджера з підбору персоналу

Вимоги:

• Досвід в підборі персоналу від 2 років;
• Досвід пошуку і відбору персоналу на ключові позиції;
• Високий рівень розвитку аналітичних здібностей та комунікативних навичок, самоорганізованість, відповідальність, відкритість та доброзичливість.

Функціональні обов’язки:

• Пошук та підбір персоналу на ключові посади;
• Проведення додатковї оцінки кандидатів за запитом керівника;
• Аналіз ринку праці, формування кадрового резерву;
• Формування періодичної звітності. 

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентний рівень заробітної плати та річний бонус;
• Внутрішні курси англійської мови;
• Корпоративний мобільний зв’язок;
• Можливість росту, навчання та розвитку.

Якщо Вас зацікавила дана вакансія — надсилайте, будь ласка, своє резюме!

Відправляючи резюме, Ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією у рамках чинного законодавства України. Звертаємо увагу, що Зворотній зв’язок за результатами розгляду резюме надається протягом двох тижнів у разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.

У разі відхилення резюме на заявлену вакансію ми вносимо його в зовнішній кадровий резерв компанії і можемо повернутися до розгляду, як тільки у нас з’явиться відповідна вакансія.