Начальник відділу транспортної логістики

Оперативне управління автопарком лізингових та власних авто, експлуатація транспортних засобів підприємства за умови раціонального використання транспортних засобів, організація надання послуг перевезення пасажирів та вантажів.

Основні обов’язки:

• Готує ТЗ для проведення конкурсу з вибору постачальника послуг GPS моніторингу; 
• Організовує процес встановлення GPS обладнання в службові автомобілі; 
• Контролює роботу обладнання та співпрацює з постачальником з питань гарантійного та сервісного обслуговування обладнання; 
• За запитом керівників підрозділів Компанії, надає звіти з використання службових автомобілів співробітниками Компанії, які використовують у своїй діяльності службові автомобілі;  
• Розробляє тимчасові норми списання палива; 
• Контролює своєчасність та правильність звітів щодо заправки паливом службових автомобілів; 
• Контролює своєчасність внесення рахунків на оплату вартості палива в АСУП; 
• Контролює правильність виставлених рахунків, розмір наданої знижки відповідно до умов договору поставки палива; 
• Контролює витрати палива транспортними засобами Компанії; 
• Готує обґрунтування для вибору провайдера на основі аналізу пропозицій по страхуванню; 
• Готує інструкції та проводить інструктаж про дії в випадках настання страхових випадків; 
• Контролює правомірність виставлення рахунків на відшкодування частини витрат з ремонту застрахованого автомобіля (франшиза), якщо це передбачено умовами договору страхування; 
• Контролює виконання співробітниками Кампанії своїх зобов‘язань у частині компенсації непередбачених витрат Компанії у сплаті рахунків ремонту застрахованого автомобіля (франшиза); 
• Готує накази по закріпленню службових автомобілів та наданню права керування; 
• Контролює виконання замовлень службою таксі, приймає участь у вирішенні спірних питань, що виникли в результаті виконання замовлення; 
• Контролює виконання бюджету з послуг таксі. 
• Організація та управління проектами (заміни лізингових авто, вибір та провадження нової служби таксі та політики використання, діджиталізація звітів щодо викорситання службових авто (паливо, пробіг, впровадження car sharing проекту, заміна старих авто на нові авто компанії.

Досвід роботи:

• Досвід роботи з організацією перевізного процесу - від 2-х років. Досвід керівної роботи, управлління командою.
• Досвід забезпечення роботи автопарку (надання В2В сервісу в частині лізингових схем взаємодії).
• Знання  нормативно-правових актів органів державної влади і місцевого самоврядування, які регулюють порядок діяльності автотранспортного підприємства;
• Знання правил надання послуг  пасажирського автомобільного транспорту; правила перевезень вантажів автомобільним транспортом;
• Методи діагностики технічного стану транспортних засобів; основи організації ремонтного виробництва;
• Microsoft Office (word, excel, power point)

Робота в Київстар це:

• Команда, частиною якої дійсно хочеться бути;
• Віддалене робоче місце, з можливістю відвідувати офіс в залежності від ролі;
• Програма онбордінгу, що дозволяє легко та швидко адаптуватися новачкам в компанії в режимі онлайн;
• Один з найкращих в Україні соцпакетів із медичним страхуванням та допомогою в різних життєвих ситуаціях;
• Гідна оплата праці (офіційна);
• Безмежні можливості онлайн навчання (тренінги, курси);
• Професійний та особистий розвиток;
• Бонуси за якісну роботу.