Ця вакансія вже завершена
Пропонуємо посаду HR Generalist (Recruiter + L&D) в електромонтажній організації, що спеціалізується на проєктуванні та монтажі електрики для приватних та бізнес-клієнтів.
Компанія активно масштабується та шукає HR-фахівця, який допоможе будувати сильну команду через ефективний підбір, адаптацію та розвиток співробітників. Нам потрібна людина, яка готова брати відповідальність за HR-процеси, впливати на ріст команди та розвиватися разом із бізнесом.
Передбачений гібридний формат роботи (2-3 дні на тиждень в офісі + дистанційно).
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування
- Стабільну заробітну плату з можливістю росту
- Гібридний формат роботи
- Графік роботи: пн-пт 9:00-17:30
- Наставництво на етапі випробувального терміну
- Професійний розвиток
Вимоги:
- Досвід роботи від 2 років в HR / рекрутингу
- Розуміння повного циклу найму
- Організованість та відповідальність
- Проактивність і орієнтація на результат
- Бажання розвиватися в HR-сфері
Обов’язки:
- Повний цикл підбору персоналу (включно з масовим наймом)
- Побудова та ведення воронки рекрутингу
- HR-аналітика та звітність
- Розробка карт посад та адаптаційних матеріалів
- Організація навчання та розвитку (L&D)
- Оцінка навичок та ефективності співробітників
- Участь у розвитку корпоративної культури
- Контроль витрат на персонал
Якщо вакансія Вас зацікавила — надсилайте резюме через кнопку "Відгукнутися" або пишіть у Telegram @v_lilia
Лілія
