Керівник групи преміювання (KPI)

Ми раді вітати Вас, наш кандидат та, можливо, майбутній колега!

Ми – компанія Інтерпайп - успішна промислова корпорація, виробник високоякісної трубної та залізничної продукції. У нас працює понад 10 тис. співробітників на активах у Дніпрі, Нікополі, Новомосковську. Ми інвестуємо в модернізацію виробництва, персонал та соціальні проекти. Наша компанія завжди була і зараз залишається надійним тилом кожного співробітника.

Успішними компанії роблять люди! Тому ми завжди раді, коли до нас приходять захоплені своєю справою співробітники, яких надихає серйозний бізнес та впровадження найкращих світових практик, можливості самореалізації та нові виклики, робота та розвиток кар'єри у системній компанії.

Ваші ролі та функції у нашій команді:

• Забезпечення виконання комплексу робіт щодо оцінки результативності показників KPI співробітників Компанії.
• Надання методологічної допомоги у процесі преміювання Компанії.
• Підвищення ефективності процесу преміювання.
• Розробка та актуалізація нормативної документації блоку преміювання.
• Аналіз процесів розрахунку премії та формування пропозицій щодо їх поліпшення.
• Уніфікація процесів преміювання у Компанії.
• Реалізація процесу автоматизації в частині преміювання

Ми очікуємо, що у Вас є:

• Вища економічна освіта за спеціальністю: управління персоналом та економіка праці, менеджмент, економіка  підприємства.
• Знання трудового законодавства України та нормативних документів у галузі оплати праці.
• Знання систем преміювання та мотивації.
• Знання системи оплати праці та матеріального стимулювання.
• Впевнений користувач ПК (Excel).
• Навички роботи з великим обсягом інформації.
• Аналітичний склад розуму, уважність до деталей.

Які можливості відкриваються перед Вами на цій позиції?

• Робота у великій міжнародній Компанії;
• Гарантована заробітна плата на картку 2 рази на місяць
• Щорічна оплачувана відпустка та оплата лікарняних листів
• Можливості для самореалізації та постійного розвитку;
• Можливості у розвиток кар'єри;
• Офіційне працевлаштування відповідно до КЗпП;
• Повний соціальний пакет;
• Корпоративний транспорт (трансфери містом);
• Медичне страхування (частину страхового внеску оплачує компанія).

Бажаєте стати частиною нашої команди?

Тоді дзвоніть, пишіть: тел.: Показати контакти 067-500-19-88 , email: Відправити резюме

Мене звуть Марія, рада відповісти на Ваші запитання.

Заздалегідь дякую за Ваш відгук із резюме.