Ця вакансія вже завершена

Мережа магазинів «Близенько» динамічна компанія, що стрімко розвивається на ринку роздрібної торгівлі продуктами харчування. Ми запрошуємо до нашої команди досвідченого Керівника відділу навчання та розвитку персоналу, який готовий розвиватися з нами та сприяти досягненню амбітних бізнес-цілей.
Ключові задачі:
- Формування та реалізація стратегії розвитку персоналу й компетенцій
- Побудова системи навчання, онбордингу та розвитку лідерства
- Впровадження систем оцінки ефективності (Performance Review, 180/360, 1:1)
- Розвиток кадрового резерву та програм наставництва
- Управління LMS та впровадження сучасних форматів навчання
- Аналітика ефективності навчання та впливу на бізнес-показники
- Реалізація L&D-проєктів
Це роль для вас, якщо ви:
- мислите стратегічно та системно
- маєте досвід побудови L&D-процесів
- вмієте поєднувати людей, дані та бізнес
- хочете впливати на розвиток компанії через розвиток команд
Якщо ви готові стати частиною нашої команди, надсилайте своє резюме!
Дізнавайтеся більше про «Близенько» у соцмережах:
https://www.facebook.com/profile.php?id=1 Показати контакти 0009141056 1094
https://t.me/robotablyzenko
https://www.instagram.com/p/CtJbApgsNfn/?igshid=NTc4MTIwNjQ2YQ==
Разом ми зробимо «Близенько» ще кращим!
Ірина

Мережа продуктових магазинів "Близенько" на заході України
більше 500 співробітників
з 2013 року на ринку
Бонуси та премії
Гнучкий графік
Офіційне працевлаштування згідно КЗпП України
Корпоративне навчання
