Ця вакансія вже завершена
Компанія «Бойові Птахи України» є одним з провідних вітчизняних розробників та виробників БПЛА для потреб Сил Оборони України. Ми виготовляємо майже весь спектр безпілотних літальних апаратів — від радіо- та оптоволоконних коптерів до великих діпстрайків. Головний продукт компанії — безпілотний авіаційний комплекс «ВАЛК-1», відомий як «Валькірія». На фронт вже було відправлено майже 3 тисячі таких бойових «пташок».
Компанія постійно перебуває в пошуку талановитих фахівців — менеджерів, програмістів, електронщиків, інженерів, монтажників та збиральників, які не словом, а на ділом допоможуть зробити кращій продукт для ЗСУ та наблизити перемогу.
Саме тому, наразі в пошуку в нашу команду — Інспектора з кадрового адміністрування.
Обов'язки:
- Оформлення прийому, переведення та звільнення працівників відповідно до чинного трудового законодавства;
- Формування та ведення особових справ працівників;
- Оформлення всіх видів відпусток, організація та контроль за своєчасним наданням щорічних відпусток;
- Оформлення лікарняних листів у кадровій частині, розрахунок страхового та трудового стажу;
- Підготовка та передача кадрових документів до архіву;
- Взаємодія з контролюючими органами (Держпраці, Пенсійний фонд, тощо);
- Підготовка внутрішньої та зовнішньої кадрової звітності;
- Консультування працівників з питань трудового законодавства та кадрових процедур.
Вимоги:
- Вища освіта;
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років, ведення не менше 300 штатних одиниць;
- Знання трудового законодавства України;
- Впевнений користувач MS Office, досвід роботи з кадровими системами ( M.E.Doc, 1С ЗУП);
- Досвід ведення військового обліку буде додатковою перевагою
- Уважність до деталей, відповідальність, вміння працювати з конфіденційною інформацією, дисциплінованість, комунікабельність, чесність, клієнтоорієнтованість.
Ми пропонуємо:
- Роботу в компанії, яка створює реальні рішення для фронту та майбутнього;
- Доступ до передових технологій у сфері БПЛА;
- Участь у випробуваннях, виставках та проектах із військовими;
- Можливість професійного розвитку;
- Конкурентну винагороду;
- Бронювання від мобілізації (при наявності актуальних військово-облікових документів).
Обов’язкове проходження поліграфу . Зверніть увагу, що наша команда буде контактувати з тими кандидатами, які на нашу думку більш релевантні до позиції.
Богомол Марія Іванівна
