Аналіз попередньої звітності і документів ( з 01.08.2021) ;Аналіз документації щодо лікарняних за 2021-2023 рік та подальше ведення лікарняних/ листків непрацездатності, в тому числі допомоги по вагітності та пологах;Подання в ПФУ заяв-розрахунків на сплату листків непрацездатності;Нарахування зарплатні складськім  працівникам (ЦПД). Станом на 30/06 – 19 осіб;співробітники, які використовують власний автотранспорт (ЦПД). Щомісяця 3-7 осіб;енумератори (ЦПД). Щомісяця 150-300 осіб;тимчасові працівники по ЦПД (для потреб будь-якого проєкту). Періодично виникає, не на щомісячній основі.Розрахунок та нарахування компенсацій при звільненні співробітників (трудові контракти)Розрахунок та контроль відрахувань по виконавчих листахКонтроль створення асистентом платіжних документів в банку  та повернень невдалих платежів;Підготовка довідок про доходи;Контроль термінів дії довідок МСЕК для застосування пільгової ставки ЄСВ

Нарахування заробітної плати, відпусток, лікарняних листів (500 осіб). Відрядна, погодинна оплата праці. Матеріальні допомоги, виплати на поховання. Ведення авансових звітів. Підготовка всіх платежів по виплатах працівникам. Договора підряду. Контроль правильності сплати податків по територіальним громадам. Каса підприємства. Облік ПММ по легковим авто. Контроль перевитрат по ПММ. Подача звітів, все що стосується заробітної плати. 1ПВ (місячна, квартальна), 3-борг, 4 Дф ( додаток 4 заповнюю повністю). А також інші вказівки керівників, що стосуються інших учасників обліку. • Статистична звітність • Облік заробітної плати

Аналогічні обов’язки з попереднім, відноситься до однієї групи підприємств.< br >• Статистична звітність< br >• Облік основних засобів< br >• Облік ТМЦ< br >• Економічні операції (з бухгалтерського обліку)< br >• Облік заробітної плати< br >• Клієнт-банк< br >• Фінансова звітність< br >• Податковий облік< br >• Первинна бухгалтерія

нарахування заробітної плати персоналу організації більше 300 осіб,
нарахування заробітної плати по договору ЦПХ
нарахування відпусток, лікарняних, виплат по вагітності та пологах, компенсацій при звільненні, командировок, індексації, премій, матеріальної допомоги та інших виплат передбачених трудовим законодавством та колективним договором,
розрахунок утримань до фондів,
формування платіжних доручень для оплати податків та перерахування з/п на карточки співробітникам,
видача довідок співробітникам  та консультації з питань нарахування ЗП,
підготовка і подача заявок на оплату лікарняних до фонду соціального страхування,
складання и подача звітів по ЄСВ, 1-ДФ, 1-ПВ, Ф4-ФСС з ТВП,
ведення кадрового діловодства на підприємстві ( приймання, переведення, звільнення, відпустки, оформлення трудових книжок, особові справи, робота з центром зайнятості ( вакансії),
складання та подача звітності по кадрах,